不好进。因为国家电网的工资福利非常好，又属于国企，工作稳定，工资又高，而且日常工作也不是这么繁忙，相比较公务员而言又自由一点，当然进国家电网很难了，随着科技的发展进国家电网的门槛也越来越高，有些县市级公司都需要研究生学历，才可以报名参加考试不好进。大家知道，供电局属于国企，是不好进的。
能。根据查询北方联合电力有限责任公司官网得知，北方联合电力公司招聘对身高没有要求，所以身高48女孩儿能进北方联合电力公司。北方联合电力有限责任公司，成立于2004年，位于内蒙古自治区呼和浩特市，是一家以从事电力、热力生产和供应业为主的企业。企业注册资本1000万。
三电厂是中国华能北方联合电力下属电厂。 在九原区黄草洼，210国道收费站。是2个不同电厂，看你干什么工作了，运行肯定待遇要挣的多，但是累，其他的职位各有利弊。电厂的待遇都差不多，市区里的电厂。
1、山东电力因招聘人数多而知名，薪资待遇在北方排名前列，年收入约13-20万元。青岛、济南等大城市局的待遇较高，如青岛市局年收入可达20万元以上，而其他地市单位则在13-18万元之间，薪资差距可见一斑。上海电力：顶级待遇的标杆 上海电力的薪资待遇不俗，员工年收入基本在15-18万元。
2、每个地方的待遇都有所不同，有些地方的国家电网待遇非常的好，但是有些地方的待遇可能就跟公务员差不多，但是工作就比教忙碌了。电网还要看是在市级还是在县级，这些都是有差别的。公务员也要分是什么岗位，不同岗位，不同部门都有所差别。
3、国家电网：根据网络调查，收集了988名在职员工的薪资待遇，平均薪资6323元，公司好评率达到76%，但是根据不同的岗位，不同的地区，工资都有差别。烟草公司（烟草局）作为保证国家财政收入的重要部门，薪酬待遇分地域和职位，差别很大。如果你是正式工，那小编在这里表示一下由衷的祝贺和淡淡的羡慕。
4、据悉，公司薪资待遇从普通员工5六千元到高管年收入几十万都有，还有年终奖各项福利，社保齐全，节假日以及年假等都是有的，是中国待遇好的十大国企之一。航天科技 世界500强企业，是我国航天科技工业的主导力量。
5、电工薪资待遇 根据调研表明，电工薪资两极分化严重，大部分在3-4k之间，这部分人大都学历低，喜欢自由，生性懒惰，不求上进。还有一部分人在6-5k，这些人大都属于不满现状，努力提升自己，对生活质量有着要求的人。
6、薪酬 高其实对于不同的人自然有不同的要求，有的人可能觉得月薪七八千就已经不错了，有的人可能觉得年薪过百万才能称得上是不错。对于我来说，我觉得，薪酬自然是越多越好，但是最低的“高薪酬”的要求应该是能够满足自己的消费欲望。
1、张雪峰老师对于华北电力大学的考研情况有着自己的看法。他认为，华北电力大学作为北方电力领域的佼佼者，其毕业生通常能够顺利进入国家电网，这份工作的稳定性非常高，因此他非常推荐有意向考研的同学考虑这所学校。
2、报考华北电力大学在职研究生主要 有以下3点优势：毕业证书优质该校主要招生类型是同等学力和专业硕士两种，学员若是选择同等学力，毕业之后可以获得硕士学位证书。而选择专业硕士类型，毕业后可以获得硕士学位证书和研究生学历证书。这些优质证书可为学员的职业发展前景带来较大助力。
3、就电气来说，当然是华电最好，华电的电气室全国重点学科，而且方向是电厂和供电方向，就业很好，在电力系统里面口碑很好，一般本科生的就业都没的说，毕业很容易拿到月薪5000以上。河北工业和燕大的电气没有自己的特点，只是开设的比较泛泛的电气学科，就业和施教方向都是大方向。
4、选择华北电力大学研究生。华北电力大学是教育部直属全国重点大学，是国家211工程和985工程优势学科平台重点建设大学。是全国首批获得研究生培养和学位授予权的单位之一。拥有一支积极进取，素质优良，结构合理的高水平师资队伍。
5、总的来说，华北电力大学作为电力系统及其自动化领域的重点学科院校，其研究生在就业市场上具有较强的竞争力，尤其是在电力和能源领域。学校的就业率保持在较高水平，且毕业生的就业面相对较广。同时，学校的学术氛围和研究条件也为有意继续深造的学生提供了良好的支持。
1、作为国家电网中的巨头，江苏电力以其发达的长三角地理位置和丰厚的待遇闻名，每年都是毕业生的热门选择。据闻，新入职的毕业生月薪平均可达7500元，具体地区差异明显：市局优于县局，苏南地区待遇普遍优于苏北。而整体年收入在20万元左右，堪称国网中的薪资翘楚。
2、一线大省：北京、上海、江苏、冀北、浙江、山东等地，新员工的起薪大约在年薪二十万元左右，如苏州电力局，税后收入在24万以上，各地级市的待遇大致在17-24万不等，且与当地经济状况和用电量挂钩。次级地区：天津、福建、河南等地，新员工年薪在十五万元左右，如威海局可能稍低，大约在13-17万。
3、国家电网的待遇优厚，转正后的本科生年薪普遍超过十万，具有很高的吸引力，绝对值得加入。 国家电网的福利体系完善，除了基本工资、绩效和五险一金之外，还有许多隐性福利。 国家电网内部岗位多样，不同岗位的薪酬水平存在差异。新员工通常从基层岗位开始，起始收入较低。
4、国家电网公司为员工提供优厚的待遇，本科毕业生转正后年薪普遍超过十万，对于求职者来说，这是一个极具吸引力的职业选择。 国家电网的福利体系除了明示的基本工资和绩效奖金外，还包括诸多隐性福利。然而，由于公司规模庞大，岗位类型多样，不同岗位的薪酬待遇存在差异。
5、作为国家电网的前人力资源专责，我可以提供一些关于国家电网待遇的信息。国家电网的薪资待遇在央企国企中名列前茅。由于企业的盈利状况会影响到待遇水平，作为一家世界500强企业，国家电网在2021年的收入已经超过了万亿元。
1、发电厂及电力系统相信大家对于发电厂及电力系统也都是有一点的了解，我们都知道这个事。东北电力大学里面的一个重点的专业，而且这个专业它的课程也是相当丰富的，比如说有发电厂电气以及高电压技术，电力系统继电保护，电力系统自动装置等。如果我们就读这个专业的话，那么我们就可以学到很多丰富的知识。
2、东北大电力大学本身是也是一个很不错的院校，能考进去本身的这个文化课成绩还是相当不错的，起码要在二本及上的这个成绩。虽然有些地方可能会有国家专项地方专项这样的一些优惠，但大部分人想考进这些院校还是要有实力的。
3、如若在该学校学习并且所报考的专业是该学校的强势专业，我认为以后的发展出路可以朝向电力公司或者国家电网发展，因为该学校的电气工程相关行业的确强势，且在行业领域之内拥有较大的名气，许多与之相关的电气公司以及电器企业，也都比较喜欢该学校的学生。
4、就业方向 电气工程及其自动化专业 就业方向：电气工程及其自动化专业毕业生主要从事与电气工程有关的系统运行、自动控制、电力电子技术、信息处理、试验分析、研制开发、经济管理以及电子与计算机技术应用等领域的工作。电气自动化在工厂里应用比较广泛。最好的是电业局。然后是设计院。最艰苦的是工程局。
5、当前不是分配。全国供电发电企业均对东北电力大学毕业生敞开大门，ABB、通用电气等全球著名的跨国公司每年都来校选聘毕业生。
1、在国家电网工作的体验，就像一道多元而独特的职场风景线。首先，从薪酬和福利来看，基本的生活保障是底线，即使不算奢华，每月都能有稳定的储蓄空间，让人安心生活（保证基本生活无忧）。然而，工作体验的差异性却如同天壤之别。
2、福利与关怀：国家电网不仅提供富有竞争力的薪酬，还有丰富的福利待遇。节日慰问品、生活补贴、公司食堂的优质餐饮、劳动保护措施以及灵活的调休政策，都体现了对员工的全方位关怀。在这里，你将拥有良好的职业背景，广阔的发展空间，以及电力行业梦寐以求的平台。
3、在国家电网工作是一种怎样的体验 主要在郊区工作，还是比较艰苦 几个专业确实如此，输电以及负责农网线路的配电等等。不过现在很多事情都外包出去了，越是经济发达的地区外包的越厉害。待遇说不上好 看各地情况，以及专业、岗位等等。不过总体来说还是不错的，至少在当地算中等偏上一点的收入水平。
4、一次设备智能化：一次设备的智能化和信息化是实现智能电网信息化的关键，使用标准的数字化、信息化接口，实现在线检测和测控保护技术于一体的智能化一次设备是这样就能实现整个智能电网信息流的需求。智能变电站的设备层继承了传统变电站过程层、间隔层的所有功能。
5、国企工资一般比较高，以国家电网为例，一般大学毕业生刚工作就可以拿到5000+的工资，而且国有企业不部分的考核机制，还是以“年资”为主，成果为辅，更注重工龄的价值。福利待遇比较好，五险一金，节假日还有补贴。在市里、镇上、县里都有国企单位，只要符合招聘条件都能考进去。工作方便离家近。
6、工作十分辛苦。我们班组负责地市辖区内所有220kV变电站、市区所有变电站和所辖县里部分110kV和35kV变电站的二次工作，即继电保护、调度自动化、交直流和仪表专业的维护、消除缺陷、大型技术改造、定检等工作。所辖变电站220kV电压等级33座，所有电压等级共125座。班组25人。